理念実現コンサルティング習得実践講座を休止する理由
[No.526] こんにちは！ 生岡です。 おかげさまで私が主催させて頂いている 『理念実現コンサルティング習得実践講座』も 2017年からスタートし、丸3年実施 … 続きを読む →
【大学生に仕事観をお伝えできる貴重な機会】
あるご縁により、今日からしばらく大学生がおひとり、インターン生として働きにきています。 とてもマジメな子で、ちゃんとわからない事も質問でき、いろいろな仕事に丁寧に取り組んでくれています。 ※早速初日から大活 … 続きを読む →
【行動指針は実行に移せなければ意味がない】
組織の中で“行動指針”を作るときにあってはならないのが、唱えてるだけで実行に移せないものを作ってしまうことです。 実行に移しやすく効果の高い、“行動指針”の作り方をカンタンにお伝えしてみました。
理念浸透の取り組みが組織力を高めた成功事例
[No.523] こんにちは！ 生岡です。 今回は私のクライアントである税理士法人で 理念浸透に取り組まれて 見事に組織内のコミュニケーシ … 続きを読む →
【9/9に水戸農業高校2年生の皆さんへ実施させて頂いた「マイポリシー」授業を日本農業新聞さんが記事にしてくださいました】
先日、ロングホームルームのお時間を頂き、水戸農業高校の畜産科・食品化学科の2年生79名に、マイポリシー授業を実施しました。 当日は日本農業新聞さんが取材にお越しくださり、ありがたいことにとても詳しく記事にしてくださいまし … 続きを読む →
【理念実現メソッドのポイントを15本のyoutube動画にまとめました！】
企業やプロスポーツチーム、医療機関、教育機関などいろいろな組織で理念実現メソッドを実践させていただく中で ありがたいことに多くの方から、理念実現メソッドについてお問い合わせを頂くようになりました! &nbs … 続きを読む →
オンラインセミナーをするとき、いつもより〇〇〇〇してますよね？
[No.0522］ こんにちは！ 生岡です。 このコロナ禍の影響により オンラインセミナーが一気に定着しましたね。 私も先 … 続きを読む →
