発展の可能性を感じる理由は？？
[No.0123］
「思考」と「お金」の
戦略パートナー
生岡直人です
今日は
所属している
日本キャッシュフローコーチ協会の
Ｗｅｂ会議でした
実はこの12月に
新たにキャッシュフローコーチに
認定された方が
たくさん協会に入ってこられ
協会の認定キャッシュフローコーチは
総勢200人を超えました
協会としては
ここ数年で
1000人を超える
キャッシュフローコーチが
生まれるビジョン
があるので
今後どう発展していくのか
一員としても
とても楽しみです
そして、今日は
新たに協会に入ってこられた方も
数名参加頂いての
初のＷｅｂ会議でした
今日のこのＷｅｂ会議で
感じたことというのが
新たな発展の可能性です
なんて言うんでしょう
学生時代の部活に例えるなら
（私はバスケをしてたんですけど）
新しく入ってきた新入生が
すごく上手くて
「自分より上手いかも」って
ちょっと焦りながらも
競い合うことで
またチームが強くなることに
ワクワクしている感じでしょうか
（スポーツしてた人じゃないと
だいぶ伝わりづらいですね…）
きっと組織が拡大したり
新たな
プロジェクトを発足したり
するときって
いろんな人の立場から
いろんな人の価値観で
意見交換がされると思うんですね
この時に
「自分の意見を言う」
ことに意識を強く持つのか
「相手の意見を聞く」
ことに意識を強く持つのか
それとも
「一緒に何を目指すのか」
に意識を強く持つのか
何に意識を強く持ちながら
関わっていくのかで
どんな方向に進むのかは
決まると思います
キャッシュフローコーチ協会は
「安心安全ポジティブな場」
これを共通言語にして
全員が発展し続けるコミュニティを
一緒に目指しているからこそ
新たな発展の可能性を
感じるんだと思いました
私自身も
お客様とのコンサルティングを通して
体感させてもらった学びを
しっかり実践していきたいと思います
今日は以上です
